

В Минтруде уточнили, что список сформирован на основе прогноза кадровой потребности, а также предложений отраслевых ведомств и регионов. Программы позволяют как получить новую профессию, так и повысить квалификацию по уже имеющейся специальности.
Среди направлений переобучения — автомеханик, администратор баз данных, водители автобуса и грузового автомобиля, машинист, механизатор, оператор технологического оборудования, швея, пекарь, слесарь, токарь, сварщик, лаборант химического анализа, младшая медицинская сестра по уходу за больными, специалисты по дизайну интерфейсов и работе с системами искусственного интеллекта, экскурсовод, администратор гостиницы.
Также предусмотрена переподготовка по востребованным специальностям, включая агронома, ветеринарного фельдшера, инженеров по автоматизированным системам управления производством, специалистов по контрольно-измерительным приборам и автоматике, метрологов, специалистов в сфере энергетики и электроники, медицинских работников, программистов, системных аналитиков и специалистов по информационным системам.
Для ветеранов специальной военной операции список дополнительно расширен. Им доступны профессии администратора баз данных, бухгалтера, водителя, диспетчера, инструктора-методиста по физической культуре и спорту, консультанта по банковским продуктам, мастера по техническому обслуживанию и ремонту автотранспортных средств, менеджера по информационным технологиям, оператора механизированных и автоматизированных складов, оператора связи, охранника, повара, пожарного, разработчика web- и мультимедийных приложений, специалиста по охране труда, по большим данным и по закупкам.
По словам директора Кадрового центра Сахалинской области Елены Савельевой, расширение программ обучения — это важный инструмент поддержки участников СВО и их профессиональной адаптации:
«Для нас участники специальной военной операции и члены их семей — приоритетная категория. Профессиональное обучение дает возможность не просто получить новую специальность, но и выстроить устойчивую траекторию занятости с учетом потребностей регионального рынка труда. Расширение перечня программ в рамках нацпроекта “Кадры” позволяет подобрать обучение под конкретную жизненную ситуацию человека и запросы работодателей. Это системная работа, которая дает результат», — сказала Савельева.
Для участия в программе необходимо подать заявку на портале «Работа России» и пройти профориентацию в кадровом центре. По итогам собеседования соискателю подбирают образовательную программу, а при необходимости — потенциального работодателя. Перед началом обучения заключается трехсторонний договор.
Приём заявок на обучение по нацпроекту «Кадры», инициированного президентом России Владимиром Путиным, откроется в первом квартале.
Отметим, что в 2025 году на Сахалине и Курилах обучение по нацпроекту «Кадры» прошли 177 человек, из них 92% трудоустроились или сохранили занятость.